Assessment Manajemen

Skrining kebijakan dan kesiapan manajemen dalam pencegahan burnout karyawan.

Identitas Responden
Pertanyaan Assessment Manajemen
Petunjuk: Pilih Ya apabila kebijakan, prosedur, atau program tersedia dan diterapkan. Pilih Tidak apabila belum tersedia atau belum diterapkan.
No Pernyataan Ya Tidak
1 Perusahaan memiliki kebijakan tertulis terkait kesehatan mental atau kesejahteraan karyawan.
2 Kebijakan tersebut dapat diakses oleh seluruh karyawan.
3 Perusahaan memiliki SOP atau pedoman terkait pencegahan burnout.
4 Burnout atau kelelahan kerja tercantum dalam kebijakan SDM perusahaan.
5 Perusahaan memiliki kebijakan pengelolaan beban kerja.
6 Perusahaan memiliki kebijakan work life balance.
7 Perusahaan memiliki kebijakan jam kerja fleksibel atau alternatif kerja yang mendukung kesejahteraan karyawan.
8 Perusahaan menyediakan program edukasi atau sosialisasi mengenai burnout.
9 Pimpinan atau manajer memperoleh pelatihan untuk mengenali gejala burnout pada karyawan.
10 Perusahaan memiliki mekanisme pelaporan bagi karyawan yang mengalami burnout atau stres kerja.
11 Perusahaan menyediakan layanan konseling atau dukungan psikologis bagi karyawan.
12 Perusahaan melakukan survei kesehatan mental karyawan secara berkala.
13 Perusahaan memiliki indikator untuk memantau risiko burnout pada karyawan.
14 Data absen, turnover, atau keluhan terkait stres kerja dianalisis secara berkala.
15 Evaluasi terhadap program kesehatan mental atau pencegahan burnout dilakukan secara rutin.
16 Pimpinan tertinggi di perusahaan mendukung program pencegahan burnout secara formal.
17 Tersedia alokasi anggaran terkait program kesejahteraan dan kesehatan mental karyawan.
18 Perusahaan memiliki program khusus untuk meningkatkan kesejahteraan psikologis karyawan.
19 Hasil evaluasi program digunakan untuk memperbaiki kebijakan yang ada.
20 Perusahaan memiliki budaya kerja yang secara efektif mendukung kesehatan mental karyawan.
Kembali
© 2026 Burnout Assessment Tools